충청북도가 적극행정을 공직사회 전반에 확산하기 위한 실행 계획을 수립하고 본격 추진한다고 7일 밝혔다.
이번 실행계획에는 △적극행정 문화 조성 △적극행정 공무원 우대 △적극행정 공무원 보호·지원 확대 △소극행정 예방·혁파 △적극행정 참여·소통 강화 등 5대 분야 18개 실천과제가 담겼다.
도는 담당자가 신속하게 업무를 처리할 수 있도록 '적극행정위원회 의견제시제도'를 활성화할 방침이다.
적극행정 공무원 보호·지원 체계도 한층 강화한다. 도는 '적극행정 보호관제'를 새롭게 도입해 감사·징계·수사·소송 등에 직면한 공무원에게 필요한 상담과 지원을 제공할 계획이다.
이동옥 행정부지사는 "도민의 불편을 해소하고 삶의 질을 높이기 위해서는 공직자들의 창의적이고 적극적인 업무 자세가 그 어느 때보다 중요하다"며 "공무원들이 안심하고 적극행정을 펼칠 수 있는 환경을 만들어 가겠다"고 말했다.