BNK금융그룹이 올해 말 임기가 끝나는 7개 자회사 대표이사 인선에 본격 착수했다.
BNK금융지주는 BNK경남은행장을 비롯해 연말 임기가 만료되는 7개 자회사 대표이사에 대한 경영승계 절차를 30일 개시했다고 30일 밝혔다.
경영승계 대상은 BNK경남은행과 BNK투자증권, BNK저축은행, BNK자산운용, BNK벤처투자, BNK신용정보, BNK시스템 등이다.
BNK금융 자회사CEO후보추천위원회는 이날 오후 회의를 열고 후보 추천 절차와 향후 일정을 논의했다. 자추위는 서류심사와 평판조회, 경영계획 발표, 심층면접을 차례로 진행할 예정이다.
후보자의 경력과 성과, 경영역량, 리더십, 경험, 가치관 등을 종합적으로 검증한다. 각 자회사의 경영환경과 특성에 맞는 적임자를 능력 기준으로 가려내겠다는 방침이다.
자추위는 오는 10월 중·하순에 1차 후보군을 추리고 11월 중순 후보군을 압축한 뒤 12월 중순 최종 후보자를 선정할 계획이다.
특히, BNK금융은 올해부터 자회사 대표이사 선정 과정에서 내부 후보와 외부 후보 사이의 정보 격차 사실상 없앤다.
최근 3년간 해당 회사의 경영현황과 주요 이슈, 전략 등을 후보자들에게 미리 제공할 계획인데, 회사 사정을 접할 기회가 상대적으로 적은 외부 후보에게도 같은 정보를 줘 공정성을 담보하기로 했다.
BNK금융은 "후보자에 대한 검증과 심사를 거쳐 적임자를 선정하고 주요 진행 과정을 지속적으로 공유할 예정"이라고 밝혔다.