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LG이노텍, 미국서 인재 채용 행사 개최…"피지컬 AI 경쟁력 강화"

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민죤 LG이노텍 CTO(상무)가 최근 미국 LA 다운타운 인터컨티넨탈 호텔에서 열린 글로벌 인재 채용 행사 '이노 커넥트(Inno Connect)'에서 회사의 기술 로드맵과 비전에 대해 발표하고 있다. LG이노텍 제공민죤 LG이노텍 CTO(상무)가 최근 미국 LA 다운타운 인터컨티넨탈 호텔에서 열린 글로벌 인재 채용 행사 '이노 커넥트(Inno Connect)'에서 회사의 기술 로드맵과 비전에 대해 발표하고 있다. LG이노텍 제공
LG이노텍은 최근 미국 LA 다운타운 인터컨티넨탈 호텔에서 해외 인재 채용 행사인 '이노 커넥트'를 개최했다고 25일 밝혔다.
 
이노 커넥트는 LG이노텍이 미국 유수 대학 우수 인재들을 초청해 회사 비전과 기술 리더십을 소개하는 채용 연계형 행사다. LG이노텍은 2024년부터 매년 미국 현지에서 이 행사를 개최해 왔다.
 
올해는 민죤 최고기술책임자(CTO), 이동훈 최고인사책임자(CHO)를 비롯해 LG이노텍의 연구개발(R&D)을 책임지고 있는 주요 임원들이 직접 출동했다. 스탠포드대, 캘리포니아공과대, 예일대, 캘리포니아대학교 로스앤젤레스(UCLA) 등 미국 주요 16개 대학의 석·박사와 경력 인재 30여 명이 행사에 참가했다.
 
LG이노텍 관계자는 "참가자들의 주요 연구분야는 로보틱스와 자율주행을 포함한 피지컬 인공지능(AI), 첨단 패키징, 차세대 광학 등으로 LG이노텍의 미래 성장 동력과 관련이 깊다"며 "최근 당사는 성장성과 수익성이 높은 피지컬 AI 사업과 반도체 기판 사업을 앞세워 사업 포트폴리오를 고도화하고 있다"고 설명했다.
 
행사에 참석한 민죤 CTO는 "LG이노텍은 세계적인 빅테크 기업들과의 견고한 파트너십을 갖춘 글로벌 기업으로, 그 중심에는 세계에서 인정받는 최고 수준의 인재들이 있다"며 "각 분야 전문가로 성장할 수 있는 최적의 기회와 환경을 제공하는 LG이노텍에서 맘껏 역량을 펼치며, 피지컬 AI 시대를 이끌 주역이 되길 바란다"고 말했다.
 
LG이노텍은 글로벌 사업 역량 강화를 위해 매년 국내외 대학, 대학원의 외국인 유학생과 한국인 유학생을 대상으로 '글로벌 인턴십'도 활발히 운영 중이다. 인턴십 우수 수료자는 정규직으로 전환 채용한다.
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